O Instituto Internacional Despertando Vocações (IIDV) apresentou a sua nova Política Ambiental, Social e de Governança Corporativa (ASG), marcando um passo significativo em sua trajetória institucional. A medida, deliberada pela Diretoria Executiva em 06 de junho de 2024, na semana de Meio Ambiente estabelece diretrizes éticas e transparentes para todas as operações do IIDV.
Princípios Fundamentais e Objetivos da Política ASG
A política ASG do Instituto IDV fundamenta-se nos princípios da transparência, ética organizacional e nos valores estatutários do IIDV, incluindo democracia, inclusão social, cultura de paz, direitos humanos, sustentabilidade e diversidade. Seu objetivo principal é coordenar e normatizar as atividades socioambientais, promovendo a cultura sustentável dentro da organização e assegurando o cumprimento das legislações vigentes.
Componentes da Política ASG
A política ASG do Instituto IDV abrange três pilares essenciais:
- Responsabilidade Ambiental: Compromisso com a preservação e conservação do meio ambiente, redução de emissões de carbono, conservação de recursos naturais e adoção de práticas sustentáveis.
- Responsabilidade Social: Envolvimento com questões sociais, respeito aos direitos humanos, promoção da igualdade de oportunidades, diversidade e inclusão, além de práticas de trabalho justas e éticas.
- Governança Corporativa: Estrutura de liderança, processos decisórios éticos, transparência, responsabilidade e prestação de contas, incluindo gestão de riscos e conformidade regulatória.
Impacto e Futuro
Priscyla Teixeira, Coordenadora de Formação em ESG IIDV, Pedagoga e Consultora Especialista em ESG, enfatiza a importância crucial da Política ASG para o IIDV. Segundo ela, essa política não apenas fortalece a reputação e a credibilidade da instituição diante das partes interessadas, mas também contribui de maneira significativa para a sustentabilidade ambiental, responsabilidade social e eficiência operacional. Priscyla ressalta que uma política robusta de ASG pode atrair parcerias sustentáveis, melhorar a gestão de riscos e promover um ambiente de trabalho inclusivo e ético. Para ela, a implementação eficaz desses princípios não só fortalece a posição competitiva do instituto no mercado, mas também demonstra seu compromisso com a criação de valor de longo prazo para todos os envolvidos.
Mais Informações
Para mais informações sobre a Política ASG do Instituto IIDV, visite nosso site ou entre em contato pelo e-mail institucional cfesg@institutoidv.org
